• Главная
  • Какую зарплату будут получать работники школ, колледжей и детсадов
26 Июня, 2019 15:13

Какую зарплату будут получать работники школ, колледжей и детсадов

Наша редакция продолжает публиковать материалы о повышении зарплат бюджетникам с 1 июня т.г. Мы уже рассказывали о новых зарплатах в здравоохранении, у социальных работников и госслужащих. Сегодня предлагаем нашим читателям интервью вице-министра МОН РК Бибигуль Асыловой ИА Strategy2050.kz, в котором она рассказала как изменился уровень оплаты у работников сферы образования.
Какую зарплату будут получать работники школ, колледжей и детсадов | Strategy2050.kz

- Бибигуль Амангельдиновна, расскажите, пожалуйста, каким низкооплачиваемым категориям работников сферы образования была повышена зарплата?

- Нужно сказать, что повышение заработной платы низкооплачиваемых категорий производилось дважды: с 1 января 2019 года и с 1 июня 2019 года.

В данную категорию вошли работники с низкой и средней квалификацией: рабочие – разрядники, вспомогательный и административный персонал и работники основного персонала не имеющие квалификационную категорию (например, учитель школы или воспитатель детского сада с техническим и профессиональным образованием без категории).

К примеру, должностной оклад помощника воспитателя в детском саду со стажем более 25 лет с 1 января 2019 года увеличилась с 36 456 тенге до 48 667 тенге (или на 33%), с 1 июня 2019 года достигла 58 223 тенге (или на 60% от первоначального размера).

- На каких должностях и на сколько процентов была повышена зарплата?

- Министерством труда и социальной защиты населения РК была разработана и внедрена новая сетка коэффициентов для исчисления заработной платы работников государственных организаций образования.

Новая сетка коэффициентов позволила дифференцировано повысить должностные оклады и соответственно заработные платы работников организаций образования.

Управленческому персоналу - директорам и заместителям директоров колледжей, школ, заведующих детских садов на 10%. Основному персоналу поднимали коэффициенты в зависимости от уровня образования, имеющейся квалификации, а также условий труда: преподавателям колледжей от 13 до 21%, учителям школ от 11 до 23%, психологам школ от 15 до 26%, воспитателям детских садов, социальным педагогам и библиотекарям школ, педагогам дополнительного образования от 10 от 27 %. Вспомогательному персоналу - помощникам воспитателей (нянечкам) детского сада на 18%. Уборщикам помещений, дворникам и сторожам на 15%.

- Известно, что коэффициенты для начисления зарплаты поднимали исходя из стажа работы. Расскажите, пожалуйста, на конкретных примерах как повысились коэффициенты для работников с минимальным, средним и максимальным стажем работы?

- Система оплаты труда гражданских служащих предусматривает сетку коэффициентов для исчисления должностного оклада в зависимости от отнесения занимаемых должностей к функциональным блокам и стажа работы по специальности, присвоенных квалификационных разрядов.

Например, месячная заработная плата 1-ой полной ставки (18 часов в неделю) учителя городской школы первой категории, с высшим образованием, со стажем 2 года, работающего в условиях обновленного содержания образования, при наличии классного руководства и проверки тетрадей повысится с 92 тысяч тенге до 112 тысяч тенге.

Месячная заработная плата 1-ой полной ставки учителя городской школы без категории, с высшим образованием, со стажем 12 лет, работающего в условиях обновленного содержания образования, при наличии классного руководства и проверки тетрадей, а также имеющего квалификацию педагогического мастерства «педагог-эксперт» повысится с 109 тысяч тенге до 130 тысяч тенге.

Месячная заработная плата 1-ой полной ставки учителя городской школы высшей категории, с высшим образованием, со стажем 25 лет, работающего в условиях обновленного содержания образования, при наличии классного руководства и проверки тетрадей, а также имеющего квалификацию педагогического мастерства «педагог-мастер» повысится с 126 тысяч тенге до 144 тысяч тенге.

Чтобы более полно ответить на вопрос, вице-министр привела примеры повышения зарплат отдельных категорий работников организаций образования:

- Если можно, уточните, сколько получит работник «на руки» за вычетом социальных и пенсионных отчислений?

- Если рассматривать предыдущий пример, то чистая заработная плата «на руки» за вычетом пенсионных отчислений и подоходного налога увеличится с 79 тысяч тенге до 95 тысяч тенге, с 93 тысяч тенге до 110 тысяч тенге и с 106 тысяч тенге до 121 тысяч тенге.

- Бибигуль Амангельдиновна, а зарплаты повысили всем одновременно или этот процесс будет проходить поэтапно?

- Учитывая, что система оплаты труда гражданских служащих единая на всей территории страны повышение осуществлено повсеместно для всех работников государственных организаций образования.

- Спасибо за содержательное интервью!

Рабига Нурбай

Читайте также:

Повышение зарплат: сколько денег будут получать бюджетники

Читайте наши материалы в Telegram и подписывайтесь на t.me/strategykz

рекомендуемое
Все новости
хроника 2050

МСБ будет производить не менее 50% объема ВВП

Производительность труда будет увеличена до 126 тысяч долларов 100-процентный охват казахстанских детей от 3 до 6 лет дошкольным образованием

Казахстан будет полностью обеспечивать собственный рынок ГСМ в соответствии с новыми стандартами экологичности

Доля несырьевого экспорта в общем объеме экспорта должна увеличиться в два раза и в три раза к 2040 году

Начнется перевод нашего алфавита на латиницу

95% казахстанцев должны владеть казахским языком

На 15 % посевных площадей будут применяться водосберегающие технологии

Будет решена проблема обеспечения населения водой для орошения

Показатель объёма ВВП на душу населения достигнет 60 тысяч долларов

Доля городских жителей РК вырастет до 70 % от всего населения