Общая стоимость оборудования составила более 200 млн тенге
Медицинский персонал прошел обучение по использованию данного оборудования. В дополнение, свыше 10 000 комплектов средств индивидуальной защиты, в том числе, медицинские маски, защитные халаты, очки и перчатки были предоставлены медицинским работникам, работающим в МПМЦ и подверженным риску заражения вирусом COVID-19. Данные средства защиты имеют критически важное значение для повышения уровня услуг медицинского учреждения и защиты медработников, работающих непосредственно с пациентами.
Запрос на специальное медицинское оборудование и материалы был инициирован Управлением общественного здравоохранения г. Нур-Султан, в ответ на который иностранные инвесторы совместно приобрели необходимое оборудование. Данный шаг еще раз подтверждает высокий уровень социальной ответственности иностранных инвесторов, а также демонстрирует их единство и готовность к сотрудничеству для содействия Казахстану в борьбе с пандемией.
CCI помогаем около 500 небольшим ресторанам и магазинам стать клиентами Chocofood, Glovo и Wolt и начать службу доставки на дом, оплачивая их комиссионные в первые месяцы сотрудничества. Компания также проводит обучение, чтобы помочь малым предприятиям овладеть навыками маркетинга через социальные и цифровые медиа, чтобы они могли привлекать больше клиентов.
3 000 000 ₸
Компания поддержала инициативу Генерального Консульства Турецкой Республики в Алматы и предоставила 500 коробок с набором социально значимых товаров семьям, оставшимся в этот сложный период без дохода.
В сотрудничестве с акиматом Алмалинского района города Алматы 27 малоимущих семей закрытого на карантин жилого дома были обеспечены продуктовыми наборами.
25 июня Азиатский банк развития (АБР) утвердил бюджетный кредит в размере 1 млрд. долларов США для Казахстана в качестве специального пакета помощи, чтобы помочь правительству смягчить пандемию коронавирусной болезни (COVID-19) в сфере здравоохранения, социальные и экономические последствия. Ожидается, что этот пакет поможет финансировать всеобъемлющий план правительства, который включает в себя бесплатный доступ к госпитализации и медикаментам, связанным с COVID-19, меры поддержки занятости для наиболее уязвимых групп населения и расширенные программы социальной помощи. Помощь предоставляется в рамках Программы активного реагирования и поддержки расходов COVID-19 АБР.
АБР также выделил 1 миллион долларов США на закупку средств индивидуальной защиты (СИЗ) медперсоналу для проведения неотложных лабораторных исследований на выявление COVID-19, проводимых для улучшения санитарно-эпидемиологического благополучия населения. В рамках этой поддержки также нанят национальный консультант для консультирования правительства по вопросам реагирования на COVID-19 и разработки перечня инвестиционных проектов для укрепления потенциала системы здравоохранения страны. Поддержка предоставляется в рамках региональной технической помощи АБР под названием «Региональная поддержка для борьбы со вспышкой коронавирусной болезни 2019 года и потенциальными вспышками других инфекционных болезней».
27 августа 2020 г. Азиатский банк развития (АБР) утвердил суверенный грант в размере 3 млн долларов США Республике Казахстан в рамках чрезвычайной ситуации для предоставления медицинских препаратов и оборудования уязвимым слоям населения в борьбе с пандемией COVID-19. Грант выделен из средств Азиатско-Тихоокеанского фонда реагирования на стихийные бедствия (АТФРСБ) при поддержке Правительства Японии.
АБР совместно с Правительством и другими партнерами по развитию завершает работу по созданию Фонда солидарности для Казахстана в борьбе с пандемией COVID-19, как специализированный механизм реагирования, направленный на уменьшение влияния пандемии на наиболее уязвимое население и оказание помощи в посткризисное социально-экономическое развитие. Фонд солидарности проведет анализ по выявлению необходимых профессий, а также разработку и проведение специализированных тренингов и тренинговых программ для развития новых трудовых навыков и последующего трудоустройства для людей потерявших работу в период пандемии.
Миссия Citi – cодействие росту и экономическому прогрессу. Когда пандемия COVID-19 заставила сотни тысяч казахстанских школьников остаться дома, Citi перечислил Детскому фонду ООН (ЮНИСЕФ) 80 000 долларов США на программы помощи населению.
«Это очень тяжело, каждые 15 минут у меня болели глаза, а мне нужно было заниматься два с половиной часа каждый день. Поэтому я мечтал, чтобы у меня появился свой ноутбук с большим экраном. Я теперь смогу лучше учиться. Спасибо вам за такой замечательный подарок!»
ЭНИ ОСУЩЕСТВИЛА ЦЕЛЫЙ РЯД ИНИЦИАТИВ С ЦЕЛЬЮ ОКАЗАНИЯ ПОМОЩИ МЕДИЦИНСКИМ УЧРЕЖДЕНИЯМ В РЕГИОНАХ СВОИХ ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ОПЕРАЦИЙ. ДАЛЕЕ ПРЕДСТАВЛЕНО КРАТКОЕ ОПИСАНИЕ ИНИЦИАТИВ, ПРЕДПРИНЯТЫХ КОМПАНИЕЙ В ПОДДЕРЖКУ И ЗАЩИТУ ТРУДЯЩИХСЯ НА ПЕРЕДОВЫХ ПОЗИЦИЯХ МЕДИКОВ И НАСЕЛЕНИЯ И НАПРАВЛЕННЫХ НА НЕДОПУЩЕНИЕ РАСПРОСТРАНЕНИЯ COVID-19
ПРИОБРЕЛА ДЛЯ НАСЕЛЕНИЯ
400 000 масок
Эни совместно с другими зарубежными инвесторами закупила и поставила самое современное оборудование для интенсивной реанимационной терапии и наборы средств индивидуальной защиты в Многопрофильный медицинский центр (МПМЦ) в городе Нур-Султан для лечения пациентов с COVID-19 общей стоимостью, превышающей 200 млн тенге
Дочернее предприятие Эни ТОО «ArmWind», занимающееся проектами по возобновляемым источникам энергии в Казахстане, приобрело 400000 медицинских масок для населения, поставив их в Департамент здравоохранения Актюбинской области, в рамках программы экстренной медицинской помощи населению в целях борьбы с вирусом COVID-19
Вместе с акционерами НСОС по проекту месторождения Кашаган Компания обеспечила Атыраускую и Мангистаускую области следующим оборудованием:
• Медицинским оборудованием и такими СИЗ, как: аппараты для искусственной вентиляции легких, оборудованием для отделений интенсивной медицинской терапии, мониторами состояния пациентов, инфузионными и поршневыми насосами, ультразвуковыми аппаратами и аппаратами обогрева пациента, а также аппаратами подогрева внутривенных растворов и т.д.;
• Противочумными костюмами, одноразовыми защитными костюмами;
• 3 автомобилями скорой помощи для Мангистауской области;
• Медикаментами и медицинскими расходными материалами включая препараты контроля внутрибольничной инфекции, такие как Дихлорин, Альфапирокс, IV хлористый натрий, материалы для дезинфекции, фильтры и картриджи;
• Переносными камерами для транспортировки инфицированных пациентов и ожоговых больных BIO-BAG EBV-30/40 (изолирующие мешки для транспортировки BIOBAG, очки для защиты UVEX;
• Tyvec Classic Xpert CHF5 защитные костюмы III степени защиты, сменные маски 95 FFP2 (FFP3); • 4000 приборов для экспресс-анализа;
• также помогла подготовить местный медицинский персонал к борьбе с COVID-19.
Карачаганак Петролеум Оперейтинг - совместное предприятие, управляемое Компанией и партнерами, оказало населению поддержку Западно-Казахстанской Области, поставив:
• 120 мониторов состояния пациентов «Vista»;
• Функциональные койки для проведения реанимационных мероприятий;
• Шприцевые инфузионные насосы;
• Медицинские аспираторы;
• Прикроватные тумбочки;
• Анализаторы кислотно-основного баланса крови;
• Электроимпедансный томограф «Pulmo Vista 500»;
• Респираторы HP3-1213 (FFP3 NR D);
• Заменяемые части для противочумных костюмов.
Все перечисленное выше далеко неполный перечень инициатив, предпринимаемых Эни и ее партнерами в помощь местному населению в борьбе с коронавирусной инфекцией, через дочерние предприятия НСОС и КПО.
Главной ценностью компании Кнауф безусловно являются ее работники. Во избежание опасности заражения, руководством Кнауф еще до начала пандемии были отменены все массовые мероприятия, а также командировки за рубеж. С начала пандемии на заводе были приняты строгие меры по недопущению распространения заболевания среди сотрудников завода. Большая часть офисных работников была переведена на дистанционный режим работы, внедрены и поддерживаются санитарные нормы, в превентивных целях на местах на постоянной основе проводится инструктаж, а также выпущены брошюры и наглядные материалы, ведется матрица контактов, все сотрудники обеспечены масками и дезинфицирующими средствами. Безопасность и здоровье работников Кнауф и членов их семей являются приоритетом.
Все выплаты работникам производятся своевременно и в полном объеме, количество рабочих мест не было сокращено, что играет немаловажную роль в условиях экономического кризиса.
Материальная поддержка оказывается региональным медицинским учреждениям.
С начала введения карантина в Казахстане, ФМК закупил один универсальный аппарат искусственной вентиляции легких и пожертвовал его в местную детскую клиническую инфекционную больницу в Алматы для дальнейшего лечения инфицированных пациентов в критическом состоянии при координации Управления общественного здравоохранения города Алматы.
Эпидемия коронавируса стала большим испытанием для человечества, впервые за последние сто лет люди всех стран ощутили реальную угрозу от массового распространения инфекционного заболевания не только своему здоровью, но и жизни. Вступив в неравную борьбу с неизученным и коварным вирусом COVID-19, первыми в зоне риска оказались врачи и медицинский персонал.
Статистика заражения показывает, что медики могут составлять до трети от общего числа инфицированных людей. Распространение опасного вируса стало настоящей угрозой для наших медицинских сотрудников.
Это объясняется тем, что медперсонал находится в постоянном контакте с пациентами, в том числе, с возможно инфицированными коронавирусом. В то же время в больничных учреждениях, в условиях повышенной необходимости использовать защитные средства, возник их дефицит. Поэтому компания SANTO, будучи надёжным партнёром системы здравоохранения, выбрала одним из своих приоритетов именно предоставление защитных средств медицинскому персоналу.
SANTO передала индивидуальные средства защиты (маски-визоры, противочумные костюмы, медицинские перчатки и маски) медицинскому персоналу в Нур-Султане, Алматы и Шымкенте и антисептические средства для воинской части в Шымкенте. Также компания предоставила препараты Городскому кардиологическому центру Шымкента, Национальному научному кардиохирургическому центру (г.Нур-Султан) и дому престарелых при одном из храмов Алматы.
«COVID-19 уже в корне изменил жизнь людей. Вирус распространился во все уголки Казахстана. Государство бросило все силы на защиту населения, и мы видим положительные результаты. Компания SANTO также не осталась в стороне и, будучи ответственной за здоровье пациентов, приняла все необходимые меры, продолжила производство лекарств и увеличила объемы производства. В условиях, когда почти все страны оказались в самоизоляции, очень важно то, что пациенты Казахстана обеспечены отечественными эффективными и качественными препаратами. Кроме этого, компания SANTO выделила около 100 000 долларов США в помощь героям нашего времени – врачам и медицинскому персоналу. Таким образом, мы хотим выразить благодарность врачам и всем медицинским работникам, которые продолжают спасать жизни людей, и поддержать их в неустанной заботе о выздоровлении пациентов. Сегодня взаимопомощь и поддержка друг друга очень важны, только общими усилиями мы сможем победить вирус»
Меры безопасности в связи с распространением коронавируса Сбербанком были приняты еще до объявления официального карантина.
В центральном офисе и в каждом филиале Банка были созданы специальные Штабы оперативного реагирования, которые координировали эту работу. В целях снижения риска заражения и распространения COVID-19 в Банке заранее была налажена просветительская работа, в том числе размещены баннеры, методички и видео лекции врачей по вопросам профилактики заболевания, организована информационная «горячая линия».
Был введен мораторий на проведение массовых корпоративных мероприятий. Регулярные совещания были переведены в режим видеосвязи. Для проведения встреч максимально использовались средства дистанционной связи. Заблаговременно был введен мораторий на международные и междугородние командировки.
По желанию сотрудников проводился ежедневный мониторинг состояния их здоровья. В местах максимальной проходимости в Банке были установлены санитайзеры, усилены меры дезинфекции и кварцевания помещений, а также фильтрации воздуха. Сотрудники фронт-офиса были обеспечены средствами индивидуальной защиты - масками, перчатками, санитайзерами. До 70% сотрудников центрального офиса были переведены в удаленный формат работы. Тем сотрудникам, у которых не было персонального компьютера, техника для работы была предоставлена Банком. Те сотрудники, которые в силу специфики выполняемой ими работы не могли быть переведены на удаленную работу, были размещены в разных помещениях для снижения риска распространения заболевания. Тем сотрудникам, которые находились на простое ввиду того, что живут в пригородах и не могли попасть в город на работу из-за ограничений, Банк сохранил заработную плату. Кроме того, сотрудникам, имеющим кредиты в Сбербанке, Банк также предоставил кредитные каникулы.
Программа «ТРАНСФОРМАЦИЯ»
C целью поддержки машиностроительной отрасли страны была начата программа «ТРАНСФОРМАЦИЯ», в рамках которой участники получают полный цикл поддержки, включающий диагностику бизнес-процессов, тренинги и коучинг сессии, а также консалтинговые гранты на сумму до 75 000 евро на компанию для решения определенных бизнес вопросов, как с местными экспертами, так и посредством привлечения международных специалистов. В программе принимает участие более 50 средних и малых компаний машиностроительной отрасли Казахстана и ожидается, что участие в данном проекте позволит машиностроителям не только уверенно пройти кризисный период, но и укрепить свой потенциал и выйти на новые рынки.
Совместный проект по закупу медицинского оборудования в г. Нур-Султан
Компания «Шелл Казахстан» выступила агентом в совместной инициативе группы иностранных инвесторов, работающих в Казахстане. В рамках данного проекта было приобретено и передано в дар Многопрофильному медицинскому центру (МПМЦ) г. Нур-Султан современное оборудование для интенсивной терапии. Медицинский персонал прошел обучение по использованию данного оборудования. В дополнение, свыше 10000 единиц средств индивидуальной защиты были предоставлены медицинским работникам, работающим в МПМЦ и непосредственно подверженным риску заражения вирусом COVID-19. Общая стоимость оборудования составила более 200 млн тенге.
Программа «Shell LiveWIRE»
В рамках программы по поддержке предпринимателей «Shell LiveWIRE» для предпринимателей Атырауской, Мангыстауской и Западно-Казахстанской областей, и г. Нур-Султан была увеличена доля грантов с 50% до 75% на сумму 10 000 евро каждый. Данная специализированная грантовая программа для малого и среднего бизнеса будет действовать до конца 2021 года. Помимо этого, компания провела ряд антикризисных обучающих семинаров «Shell LiveWIRE» для предпринимателей с целью оказания содействия в переориентации и активизации деятельности в режиме карантина. В рамках бизнес-интенсива более 300 предпринимателей получили конкретные практические инструменты для оперативной адаптации к новым реалиям.
Компания Тоталь – это один из крупнейших стратегических иностранных инвесторов в Казахстане с 1993 года. Компанию признают на мировом уровне за ее технические возможности и опыт управления крупнейшими проектами, где ключевое внимание уделяется аспекту безопасности, как ключевой ценности и краеугольному камню наших прекрасных производственных результатов. Именно поэтому, несмотря на глобальный нефтяной кризис, компания Тоталь еще раз подтвердила свой высокий уровень социальной корпоративной ответственности и проявила солидарность с народом Казахстана в это трудное время, когда мы должны сплотиться для противостояния пандемии. Тоталь и ее работники в Казахстане гордятся своим участием в стремлениях страны по решению сложных проблем здравоохранения, вызванных пандемией COVID-19. Мы рады, что наша поддержка системы здравоохранения была оценена Правительством и Министр здравоохранения РК г-н Ельжан Биртанов выразил благодарность компании Тоталь. И последнее, самым важным источником сильных сторон и возможностей компании являются ее работники, их строгое соблюдение всех санитарных и карантинных норм и положений, их эффективная и конструктивная работа даже дистанционно, их понимание и признание необходимости адаптировать свой образ жизни к новой реальности. Эффективные коммуникации и обмен информацией о профилактических мерах против Covid-19, как внутри концерна Тоталь Групп по всему миру, так и между его казахстанскими подразделениями тоже способствовали безопасному, надежному и функциональному выполнению работ по проектам Тоталь в Казахстане, сохранению безопасности и здоровья наших работников, позитивного настроя персонала и уверенности, что любые трудности будут преодолены.
• около 300 тыс. субъектов предпринимательства приостановили свою деятельность;
• 1 млн субъектов предпринимательства пострадали от пандемии напрямую, в основном это сфера услуг и торговли;
• свыше 1,6 млн человек были отправлены в отпуск без содержания; • около 14-15 тыс. субъектов предпринимательства, имеющих займы в БВУ, обратились за отсрочкой;
• 4,5 млн человек получили социальную выплату в размере 42500 тенге.
Основной целью анализа была попытка понять: достаточны ли меры господдержки в связи с COVID-19, насколько они эффективны (с точки зрения бизнеса), есть ли у бизнеса конструктивные предложения по улучшению этой системы?
• Прогноз МВФ по снижению реального ВВП в 2020 г. был пересмотрен в сторону снижения, с (-2,5%) до (-2,7%).
• Снижение нефтяных доходов и консолидация в налогово-бюджетной сфере привели к ухудшению фискальной позиции.
• Расходы госбюджета в 2020 г. почти в два раза будут превышать доходы бюджета (без учета трансфертов из Нац. фонда).
• Получить господдержку на фоне пандемии коронавируса в Казахстане сможет только меньше половины пострадавших предприятий малого и среднего бизнеса. Для остальных помощь оказалась недоступной.
• Среди мер, анонсированных государством, практически отсутствуют меры по поддержке крупного бизнеса несмотря на то, что именно крупный бизнес формирует 80% всех налоговых поступлений и трудоустраивает более 60% трудоспособного населения страны.
• Отсутствие единого информационного портала господдержки и одного оператора по каждой госпрограмме большинство респондентов считают одним из ключевых операционных барьеров для участия в программах господдержки.
• Около 90% респондентов считают, что необходимо расширение отраслевых критериев и «реинжиниринг» госпрограмм поддержки бизнеса.
• Надвигающаяся вторая «волна» заболеваний и вероятное продление уже объявленного повторного карантина негативно повлияют на ВВП Казахстана, платежеспособный спрос населения и сроки выхода бизнеса из рецессии.
• Повышение эффективности уже существующих и вновь объявленных мер господдержки позволит улучшить положение бизнеса в рамках уже выделенных средств (тем не менее, дополнительные меры поддержки также потребуются).
• Государству и бизнесу необходима единая платформа для конструктивного и транспарентного диалога: лишь прямое обсуждение экспертов, своевременная и достаточная поддержка бизнеса помогут стране выйти из кризиса и заложить основы долгосрочного устойчивого роста.
