В Казахстане пересмотрят размеры минимальной зарплаты и прожиточного минимума

В Казахстане соотношение минимальной заработной платы к средней составляет всего 23%. Это очень низкий показатель и его необходимо повышать, сказал министр труда и социальной защиты населения Биржан Нурымбетов в ходе пресс-конференции на площадке Правительства, передает корреспондент Strategy2050.kz.

Министр труда и соцзащиты населения РК Биржан Нурымбетов рассказал о том, как в ведомстве планируют выполнять поручение Главы государства о повышении доходов населения. Речь идет о повышении минимальной заработной платы, прожиточного минимума и ряда социальных выплат. 

«Президент сказал, что мы отстали от других стран в отношении уровня минимальной заработной платы. Конечно, заработная плата зависит от экономики данной страны. Единственный показатель, который регулируется государством – это показатель минимальной заработной платы, остальное формируется рынком», - проинформировал министр.

Биржан Нурымбетов привел статистику оплаты труда в других странах.

«Оплата труда к ВВП в Казахстане составляет 30,5%, тогда как в соседней России 46,4%, в нефтяной Норвегии 48,7%, в Канаде, которая схожа по территории и экономике, 50,1%. Поэтому повышать минимальную заработную плату надо», - подчеркнул глава ведомства. 

По его словам, в данный момент на уровне министерств экономики и труда ведутся расчеты вариантов поэтапного повышения уровня минимальной заработной платы.

«К 2023 году минимальная заработная плата должна составить не менее 30% к средней заработной плате», - сказал министр.

Он добавил, что в результате данной меры выиграют все, поскольку это отразится на покупательской способности населения.

«Эти зарплаты не уйдут за рубеж, граждане будут работать, оплачивать услуги, покупать товары и эти средства вернутся в экономику, к тому же бизнесу, который платит налоги. Поэтому это даст определенный мультипликативный эффект», - считает Нурымбетов. 

По данным государственной статистики, среднедушевые доходы населения в прошлом году составили 103 тысячи тенге, что также низко. В этой связи, необходимо пересматривать прожиточный минимум. 

«В 2016 году были исследования НОТ, которая заключила, что в Казахстане методика расчета прожиточного минимума соответствует международным стандартам. Но важно пересмотреть его структуру и размер. Например, у нас комбинированный метод исчисления прожиточного минимума – продовольственная корзина рассчитывается статистически, а непродовольственная часть просто фиксируется. До 2018 года это соотношение равнялось 60% продовольственная корзина к 40% непродовольственной. Всегда есть рекомендация уменьшать долю продовольственной корзины, это приводит к увеличению прожиточного минимума в целом», - проинформировал спикер. 

Он напомнил, что в 2018 году эта структура была пересмотрена, с 60/40 на 55/45. В результате уровень прожиточного минимума вырос на 16%. 

«Однако, сама продуктовая корзина была пересмотрена в последний раз в 2006 году с 20 до 43. Согласно результатам исследований за 2016 год. Министерство труда выработало рекомендацию по пересмотру продуктовой корзины с 43 до 51 с увеличением суточной нормы его энергетической ценности», - заключил Нурымбетов.  

В Казахстане прожиточный минимум привязан к 5-ти социальным выплатам - базовая пенсионная выплата, государственное соцпособие по инвалидности, по случаю потери кормильца, пособие по уходу за детьми-инвалидами. Общая сумма по выплате данных пособий составляет 1,3 трлн тенге.